Au coeur de la relation d'aide - 2e édition
Fort de de plus de 30 ans d'expérience professionnelle en tant que thérapeute et coach, l'auteur parle en profondeur ce qui fait la substance de son métier et les...
Ces mots pour changer les esprits - 2e édition
Apprenez à utiliser les bons mots avec les bonnes personnes, et passez outre le "Mur de la Communication".
Changer et coacher avec le modèle des matrices cognitives
Ce manuel propose un modèle qui tient compte du rôle central des biais de fonctionnement et de raisonnement de l’individu. Il se fonde sur l’impressionnante série de...
Coacher, 6 étapes pour structurer sa pratique
Ce manuel fait découvrir la structuration propre au coaching professionnel et en montre les constantes au-delà des appartenances de pratique (AT, PNL, Process com, systémique...
Comprendre et pratiquer l'ennéagramme - 2e édition
L'ennéagramme est maintenant bien établi comme outil de développement personnel. Dans l'esprit de la série Comprendre et Pratiquer, cet ouvrage en explicite la théorie et la...
Comprendre et pratiquer les Techniques d'Optimisation du Potentiel - 4e édition
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Des métaphores dans la tête
Que faites-vous quand on vous dit : « J’ai un nœud à l’estomac », « J’en ai plein le dos » « C’est comme si je me cognais la tête contre un mur » ou encore « Je cherche une...
L'A.B.C. des émotions - 2e édition
Ce guide d’auto-coaching vous donne les moyens d’apprendre à lire vos émotions et à mieux comprendre vos sentiments comme ceux des autres.
L'art véritable du maître coach - 2e édition
Les outils, les démarches et les méthodes ne sont pour le coaching que des béquilles si le coach ne fait pas preuve des qualités d'écoute et de présence essentielles pour...
L'Entreprise appréciative
Un management nouveau plus adapté aux attentes actuelles tant humaines qu'économiques est en train de voir le jour. L'entreprise appréciative en est l'expression car elle...
L'hypnose générative, ou l'expérience du flow créatif -
Manuel d'hypnose écrit par un des disciples les plus admirés de Milton Erickson qui montre comment faire coopéer inconscient et conscient. William James disait que « l...
L'intelligence de la Relation en coaching - 2e édition
Depuis plusieurs années la situation économique s’est dégradée, les problématiques d’organisation se sont complexifiées et le mal-être des personnes au travail s’est accru....